Fonctionnement et organisation

L’Interprofession est une aventure humaine avec plus de 160 professionnels du végétal donnant de leur temps, bénévolement, pour initier, délibérer, suivre et contrôler les actions du programme interprofessionnel.  

Les dix organisations professionnelles membres de VAL’HOR mutualisent leurs efforts au service de toutes les entreprises de la filière de l’horticulture, de la fleuristerie et du paysage. Elles désignent des représentants pour constituer les instances et les commissions de VAL'HOR.

A leurs côtés, la délégation générale - une équipe de 9 permanents - assure la mise en place et le suivi quotidien des actions décidées collégialement et prépare les travaux des instances interprofessionnelles.

Un projet de révision de la gouvernance est en cours de finalisation et devrait être adopté lors de la prochaine Assemblée générale en octobre 2018.

VAL'HOR dispose d’instances de gouvernance : l’Assemblée Générale, le Conseil d’Administration et le Bureau.

Le travail d’élaboration des projets d’actions et leur suivi sont assurés par les quatre commissions dédiées avec l’appui de la délégation générale :
- La Commission du dialogue interprofessionnel et des actions communes (CODIAC)
- La Commission de la commercialisation et de la distribution horticole (CODHOR)
- La Commission des métiers du paysage (COMEP)
- La Commission Innovation

Sur le plan fonctionnel, les membres de la Commission « finances & financement » s’assurent de la maîtrise budgétaire du plan d’action tandis que la Commission d’Appel d’Offres est saisie pour toute mise en compétition de prestataires dont le montant dépasse 15 000 €.